Si comunica che attualmente il servizio di refezione non è erogato.

A quanto potrebbero ammontare i costi sostenuti dall’attuale Gestore per il servizio di riscaldamento e di climatizzazione, così come per le spese di consumo dell’energia elettrica, gas, acqua, telefono, tassa o tariffa rifiuti.

Buongiorno,
Il sottoscritto Walter Orsini, nato a Ascoli Piceno il 04.09.1968, c.f. RSNWTR68PO4A462Y, residente in Frazione Casette di Castel Trosino n. 97 di Ascoli Piceno, nella qualità di presidente del consiglio di amministrazione e legale rappresentante della Assistenza 2000 società cooperativa sociale a r.l.- Ente del Terzo Settore c.f. e p. i.v.a. n. 01583280449, con sede ad Ascoli Piceno in via del Commercio n. 70, email pec: info@pec.assistenza2000.it

chiede chiarimento sul quesito che segue:
 

1. Si chiede di conoscere se soddisfi la capacità tecnica e professionale l’esecuzione di un servizio del tipo ed importo richiesti, svolto nei tre anni e per un periodo di esecuzione inferiore ai tre anni.

Cordiali saluti.
Walter Orsini
Presidente del CdA
 

Buongiorno,
 
Il sottoscritto Walter Orsini, nato a Ascoli Piceno il 04.09.1968, c.f. RSNWTR68PO4A462Y, residente in Frazione Casette di Castel Trosino n. 97 di Ascoli Piceno, nella qualità di presidente del consiglio di amministrazione e legale rappresentante della Assistenza 2000 società cooperativa sociale a r.l.- Ente del Terzo Settore c.f. e p. i.v.a. n. 01583280449, con sede ad Ascoli Piceno in via del Commercio n. 70, email pec: info@pec.assistenza2000.it

chiede chiarimento sui quesiti che seguono:

 

1. Il nominativo dell'impresa che gestisce attualmente il servizio oggetto di gara;

 

2. Elenco del personale alla data di pubblicazione del bando con evidenza della formazione obbligatoria svolta, scatti di anzianità e condizioni economiche di miglior favore (superminimi, ecc.).

Cordiali saluti.
Walter Orsini
Presidente del CdA
 

Si chiede, ai fini del requisito di capacità tecnica e professionale, se gli ultimi tre anni ossia 36 mesi antecedenti la data di pubblicazione del bando di gara siano il periodo febbraio 2017 – febbraio 2020 considerata la pubblicazione in gazzetta ufficiale del 26 febbraio 2020, quinta s.s. n. 23, oppure altro periodo.

Cordialmente

Walter Orsini
Assistenza 2000
 

1. Nel C.S.A.: “Provvedere all'arredo dei locali con mobili, attrezzature e strumentazioni necessari all'espletamento del servizio” è un refuso? Nel Capitolato c’è scritto anche che il centro è dotato di arredi e attrazzature necessarie allo scopo. Addirittura vi è scritto che sarà redatto verbale dove verranno elencate le attrezzature e gli arredi prima dell’inizio delle prestazioni;
2. Si chiede di voler pubblicare la modulitica da utilizzare in formato editabile;
3. Nel C.S.A.:Subappalto consentito solo per le attività di pulizia e trasporto. E il servizio di ristorazione?
4. Nel C.S.A.: “Allegato d’appalto – Elenco del personale stabilmente impiegato nell’appalto”, è un refuso?
5. Nel Disciplinare, Art. 18.1 Criteri di valutazione dell’offerta: oltre alla pulizia dei locali si parla di sanificazione, è un refuso? Se invece è realmente prevista, ci indicate come deve essere strutturata e con quale cadenza deve avvenire?
6. Nel Disciplinare, Art. 15.3.2 Progetto di riassorbimento del personale: è sufficiente indicare numero dei lavoratori nei cui confronti verrà applicata la clasuola sociale, l’inquadramento ed il trattamento economico?

Grazie
 

Buongiorno,
si richiedono i seguenti chiarimenti:

1. Disciplinare di gara, pag. 36, 1.1: “metodologia di intervento per eventuali ricoveri ospedalieri d'urgenza”, trattasi di refuso?
2. Gli utenti si rinnovano allo scadere del primo anno? Oppure per l’intera durata dell’appalto sono sempre gli stessi, fatta eccezione per le eventuali rinunce e di conseguenza si avranno nuovi subentri;

Grazie 

La scrivente, in funzione:

• del numero/ore dei dipendenti da assumere per lo svolgimento delle attività connesse alla gestione dell’ appalto;
• all’assorbimento del personale come previsto dalla clausola sociale art.50;
•  agli aggiornamenti contrattuali del costo del lavoro inerenti CCNL COOP SOCIALI  e precisamente le tabelle di MAGGIO 2019;

RICHIEDE

Un elenco del personale dettagliato ossia comprensivo dei seguenti elementi:
 

1. Scatti di anzianità maturati e maturandi;
2. Livelli di inquadramento;
3. Mansione;
4. CCNL applicato;
5. Monte ore settimanale;
6. Tipologia di contratto (indeterminato o determinato);
7. Presenza di eventuali migliorie ad personam o superminimi assorbibili o non assorbibili;
8. Presenza di eventuali operatori in malattia, aspettativa, maternità o altro;
9. Previdenza complementare;
10. Assistenza integrativa ;
11. Rivalutazione TFR.

L’occasione è lieta per porgerVi

Distinti saluti
 

Buongiorno, 
il contributo da pagare a favore dell’ANAC risulta ancora caricato con scadenza per la presentazione delle offerte al 31/03/2020, possiamo procedere al pagamento oppure avete intezione di rettificarlo?
Grazie

Per poter quantificare la quota percentuale di subappalto del servizio di refezione, si necessita sapere il numero di giorni  in cui verrà effettuato il servizio pomeridiano. Il capitolato parla di minimo un’apertura pomeridiana a settimana, prendiamo in considerazione questo dato?
 

- Che area deve ricoprire il servizio navetta?
- Se l’operatore economico ha l’onere di arredare il Centro, a che mobili ci si riferisce?
-  Qual’è il monte ore da considerare se non vi è l’indicazione certa del numero di aperture pomeridiane?

Grazie

Distinti Saluti
 

Si conferma che limporto a base di gara è pari ad € 211.588,80?

Buon pomeriggio,

scusate l’insistenza, ma quando pubblicherete la modulistica editabile?

Grazie

NELLA GENERAZIONE DELL’OFFERTA ECONOMICA  BUSTA – C AL PRIMO PUNTO “OFFERTA ECONOMICA” CHE COSA DOBBIAMO INDICARE?

- LA PERCENTUALE DI RIBASSO (INDICANDO SOLO IL NUMERO SENZA IL SIMBOLO %)

OPPURE

- L’IMPORTO COMPLESSIVO DATO DA PREZZO BASE DI GARA DEDOTTA LA PERCENTUALE DI RIBASSO?

GRAZIE